Die Erwin Quarder Gruppe als Arbeitgeber

Stark durch Individualität und Vielseitigkeit

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann starten Sie mit uns durch. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Von der Verwaltungsfachkraft über Anlagenführer in der Produktion hin zum Entwicklungsingenieur oder Werkzeugbauer – Es erwarten Sie Aufgaben mit viel eigenem Gestaltungsspielraum in einem soliden und hervorragend positionierten Unternehmen. Sie übernehmen schnell Verantwortung und sind entscheidend am Erfolg unserer Unternehmensgruppe beteiligt. Bei uns finden Sie ein motivierendes Arbeitsklima - gestützt durch Teamgeist und gegenseitigen Respekt. Wir möchten Sie langfristig binden und fördern daher Ihre persönliche und fachliche Entwicklung.


Was wir von Ihnen erwarten

Wir erwarten grundsätzlich von allen Mitarbeitern eine aktive Beteiligung an allen Unternehmensprozessen. Nach dem Motto "together we care" möchten wir zum Mitdenken und Mitgestalten auffordern. Wer stets über den eigenen Tellerrand hinaus sehen will und kann, bringt sich und sein Umfeld aktiv voran.

Das grundlegende Profil unserer Mitarbeiter sieht für uns so aus:

Teamplayer - Bringt sich und seine Kenntnisse aktiv ein

Fachkraft - Kennt sein Themenfeld und führt gerne fachliche Diskussionen

aber vor allem

Mensch - Hat Verständnis für die Bedürfnisse anderer und bietet Hilfe an

Wir können nur gemeinsam unser Unternehmen erfolgreich machen und voranbringen. Daher freuen wir uns, wenn Sie sich hier wiedererkennen und mit uns zusammen die Zukunft gestalten wollen.

Bewerben Sie sich gerne über unser Online-Formular.


Was wir Ihnen bieten

"Das wichtigste Kapital eines Unternehmens sind seine Mitarbeiter." - Dieses Motto verfolgen wir als Unternehmen.

Wir legen einen hohen Stellenwert auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter. Aus diesem Grund hast Du bei uns die folgenden Vorteile: 

Weiterbildung / -entwicklung

  • Individuelle Einarbeitung
  • Interner Englischunterricht
  • Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens

 

 

Soziales und Zusatzleistungen

  • Sicherheitsschuhe
  • Sach- und Geldgeschenke bei sozialen Anlässen
  • Kostenlose Parkplätze

 

 

 

Work-Life Balance

  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeit in vielen Arbeitsbereichen
  • Attraktive Lebensbedingungen für die Familie mit Unterstützung beim Aufbau des Lebensmittelpunktes im Großraum Osnabrück/ Bielefeld/ Minden
  • Unterstützung der Work-Life-Balance über die awo lifebalance

    • Kinderbetreuung
    • Pflege von Angehörigen
    • Lebenslagencoaching
    • Unterstützung im Haushalt

Vergütung

  • Leistungsgerechte Vergütung

 

 

 

 

Gesundheit

  • Sichere Arbeitsbedingungen und ergonomische Arbeitsplätze
  • Betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Subventionierte betriebliche Altersvorsorge
  • Subventionierte Berufsunfähigkeitsversicherung ohne Gesundheitsprüfung

 

 

Arbeitsumfeld

  • Positives Betriebsklima mit Duz-Kultur
  • Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice in vielen Arbeitsbereichen
  • moderne technische Ausstattung
  • innovatives, wachsendes Familienunternehmen
  • technisch anspruchsvolle Produkte
  • Flache Hierarchien
  • Aufgaben mit großer Eigenverantwortung und großem Handlungsspielraum
  • Übernahme von Verantwortung bereits nach kurzer Zeit
  • Pragmatismus